Zitat:
Zitat von imasupergirl
Ein Großteil an kleinen Männern hat einen hohen Geltungsdrang. Das belegen zahlreiche Studien und ich kann das aus persönlicher Erfahrung nur bestätigen.
Kleine Männer sind häufig erfolgreicher, weil sie sich schon relativ früh durchkämpfen mussten und einen gewissen Ehrgeiz dadurch entwickelt haben. Sie bevorzugen häufiger Frauen, die ihnen intellektuell unterlegen, ausbildungstechnisch untergeordnet sind. Ständig müssen sie den Frauen überlegen sein und streben nach Macht und Anerkennung - intellektuell, monetär und karrieretechnisch. Alles Kompensation.
Das ist mit mir nicht zu machen 
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Mich würde interessieren, auf welche Berufsgruppen sich diese Studie bezog. Jedenfalls sehe ich meist Abteilungsleiter, Manager, ... die irgendwie alle ziemlich groß sind.